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马上就要过年了,但是很多人都还在忙碌着,过年也没办法休息得加班,但是过年加班跟平常加班是样的吗?春节加班工资该怎么算呢?大年三十是三倍的工资吗?加班费的算法有什么规定吗?下面大家跟小编一起来看看详情吧。
2018年春节放假安排
根据《国务院办公厅关于2018年部分节假日安排的通知》:
春节:2月15日至21日放假调休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。
2018年春节加班工资怎么算
计算公式
三倍日工资=加班工资的计算基数/21.75*300%
双倍日工资=加班工资的计算基数/21.75*200%
每小时加班工资=日加班工资/8
大年三十是三倍工资吗
除夕上班是算加班,是两倍工资。
除夕是我国法定假期,属于春节的假期,春节放假安排是从除夕到大年初六,一共七天。
但是除夕加班没有三倍工资,因为大年三十不是我国法定假日。法定假日是从大年初一到大年初三,3天。
除夕不是法定节假日
2013年12月11日国务院对《全国年节及纪念日放假办法》进行了第三次修订,明确将第二条第二项修改为“(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)”。自2014年1月1日起施行。
加班费的支付标准:
(1)安排劳动者在正常工作日加班加点,应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬。
(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付给劳动者正常日工资200%的工资报酬。
(3)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。
加班费规定
劳动法第四十四条规定支付加班费的标准是:安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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